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Diversity – Vielfalt, Differenz – ist zu einem zentralen Thema gesellschaftlicher und wissenschaftlicher Auseinandersetzung geworden. Dabei wird in Diversity ein Potenzial gesehen, das es nicht zuletzt aus Gründen der Effizienz zu nutzen gilt. Mit Fokus auf Geschlecht, Alter und Ethnie werden in diesem Band Theorieansätze innerhalb dieser Forschungsrichtung vorgestellt und gezeigt, welche Anregungen sie für den praktischen Umgang mit sozialer und kultureller Vielfalt liefern.
ISBN: 9783593384788
Auflage: 1
Sprache: Deutsch
Seitenzahl: 260
Produktart: Kartoniert / Broschiert
Herausgeber: Krell, Gertraude Riedmüller, Barbara Sieben, Barbara Vinz, Dagmar
Verlag: Campus
Veröffentlicht: 05.11.2007
Untertitel: Grundlagen und disziplinäre Ansätze
Schlagworte: Alter Diversity Diversity Management Ethnizität Gender Multikulturalismus kulturelle Vielfalt

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