Effektiver und besser Führen in Teilzeit
Hintergründe und zeitgemäße Maßnahmen für ein flexibles Führungsmodell
Dieses Fachbuch vermittelt theoretisch fundiert,wie Teilzeit-Führung zukünftig als Alltagsmodell für flexiblere Arbeitsstrukturen in Unternehmen umgesetzt werden kann. Die Autorinnnen stellen die komplexen Zusammenhänge von Teilzeit-Führung dar, zeigen relevante Hintergrundinformationen auf und beschreiben mögliche Gründe für die unzureichende Akzeptanz von Teilzeit-Führung. Zudem verdeutlichen sie, welche tiefliegenden Überzeugungen und kulturellen Muster ein Umdenken von Vollzeit-Führung in die Teilzeit-Führung verhindern, jedoch neue flexible Arbeitszeit- und Führungsmodelle durch den gesellschaftlichen Wandel zwingend nötig sind. Das Buch enthält hilfreiche Denkanstöße, praktische Tipps und inspirierende Beispiele für Entscheider sowie Mut machende Empfehlungen für ambitionierte Teilzeit-Führungskräfte der Zukunft.
| Autor: | Katterbach, Silke Stöver, Kerstin |
|---|---|
| ISBN: | 9783658229368 |
| Sprache: | Deutsch |
| Seitenzahl: | 222 |
| Produktart: | Kassette / Medienmix z.B. Audio und Buch |
| Verlag: | Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH |
| Veröffentlicht: | 26.10.2018 |
| Untertitel: | Hintergründe und zeitgemäße Maßnahmen für ein flexibles Führungsmodell |
| Schlagworte: | Agiles Unternehmen Arbeit 4.0 Buch Teilzeitführung Flexible Arbeitszeitmodelle Flexible Führungsmodelle Frauen in Führungspositionen Führen in Teilzeit Kulturwandel Teilzeitarbeit Teilzeitmodelle |
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